聚力提质增效 财政内控建设落地见效、向深扎根

自治区财政厅高度重视财政内控建设工作，自2024年以来，内控建设实现了按季度高频次考核评价，并根据财政运行管理新变化、新要求，持续开展考评指标优化调整工作，内控建设画出了一个完美的“闭环”。

财政厅坚持从强化权力监督制约、防范化解廉政风险和业务风险的实际需要出发，狠抓内控建设顶层制度设计，形成了“1+9+1+29+N”的内控制度架构，搭建起了财政内控工作的“四梁八柱”。同时，根据业务管理、党风廉政建设等方面的新变化、新要求，及时调整完善各项内控制度，形成常态化的内控制度完善机制。对全厅所有处室单位按季度开展高频次考评，并将考评结果运用到年度评优选先中，通过正向激励、反向鞭策，“我要内控”的意识已植入各处室单位及工作人员经办的具体业务当中，内控管理质效凸显。

随着内控考评常态化、长效化、深入化，厅内各处室单位及工作人员接受程度、参与热度正逐渐提升，也更加有力证明内控并不是绝对保障无风险，而是合理保障，重点在于提示风险，为党组兜风险、为党组服务的基本属性，也为进一步强化内控建设、持续深化内控考评营造了良好的环境。